Hoe maak je ongewenst gedrag op de werkvloer bespreekbaar?

Hoe maak je ongewenst gedrag op de werkvloer bespreekbaar?

Pesten, discriminatie en (seksuele) intimidatie zijn beladen onderwerpen die vaak vermeden worden en onbespreekbaar blijven op de werkvloer. Toch is het essentieel om deze kwesties bespreekbaar te maken. Niet alleen omdat ze steeds vaker voorkomen, maar ook omdat het...
Wet Bescherming Klokkenluiders: wat je moet weten!

Wet Bescherming Klokkenluiders: wat je moet weten!

In een tijd waarin transparantie en ethiek centraal staan in het bedrijfsleven en de overheid, is de Wet bescherming klokkenluiders (Wbk) een belangrijk instrument voor het bevorderen van integriteit en het tegengaan van misstanden. Maar wat houdt deze wet precies in...
Wet Bescherming Klokkenluiders

Wet Bescherming Klokkenluiders

In februari van 2023 is de Wet bescherming klokkenluiders (WBK) in werking getreden. Melders van misstanden zouden hierdoor beter moeten worden beschermd dan daarvoor (onder de Wet Huis voor de klokkenluiders). Werkgevers met 50 tot 250 werknemers hebben tot 17...
Q&A Vertrouwenspersoon ongewenste omgangsvormen

Q&A Vertrouwenspersoon ongewenste omgangsvormen

De Vertrouwenspersoon ongewenste omgangsvormen (hierna: VPO) is er onder andere voor werknemers die melding willen maken of een klacht hebben over ongewenst gedrag op de werkplek. VPO’s kunnen jou en jouw werknemers helpen bij vraagstukken omtrent ongewenst gedrag....